Ifølge en Forbes undersøgelse planlægger 28% af virksomhederne at investere i deres processer, værktøjer, struktur og personale. Som reaktion på denne tendens spiller Human Resources nu en afgørende rolle for at nå virksomhedens mål: HR er kilden til det talent, som virksomhederne har behov for, og uden en passende tiltrædelses- og fastholdelsesstrategi er alle investeringer [...]